Nosotras

Veo esta noche un programa de Jordi Évole sobre las mujeres en el que cinco señoras de edades y profesiones diferentes dialogan sobre la situación actual de la mujer en todos los ámbitos: el laboral, el personal, el trato en los medios, en la publicidad, la percepción de la sociedad sobre nosotras, la violencia de género, etc.

Como suele ocurrir cuando se trata de este tema observo una autocomplacencia preocupante en prácticamente todas las participantes, y también en el presentador, y una ausencia de autocrítica absoluta. Se habla de las mujeres como si no fuéramos nunca responsables de lo que nos pasa, como si no formásemos parte activa de esa sociedad que tan mal nos trata. No, el problema siempre es "el patriarcado"... Hosssstia, sea eso lo que sea, el patriarcado es el principal responsable de todos nuestros marrones. El puto patriarcado ahí siempre jodiendo!!!

Sin embargo, a poco que ahondan las muchachas en algunos temas, te das cuenta de la gran contradicción que hay en buena parte de sus afirmaciones. A ver si el patriarcado al final vamos a ser nosotras mismas!!!

Pongo un ejemplo, uno de los que más me ha llamado la atención: sacan a dos mujeres con vidas completamente contrapuestas,  en plan contraste, para que el espectador vea que se puede ser mujer de muchas maneras. Una es práctica de puerto, que por lo visto es la máxima autoridad en el ámbito marítimo, más que capitán de barco incluso. La otra fue en su día una profesional liberal, ha fundado varias ONGs, es emprendedora, tiene una preparación envidiable... pero tras varios tratamientos de fertilidad ha conseguido ser madre y lleva unos años dedicada en exclusiva al cuidado de su hijo. Y ahora está nuevamente embarazada y su plan es seguir en la misma línea.

Évole pregunta a las señoras que han ido a su programa qué les parece las vidas de estas mujeres, la práctica, que ha renunciado a la maternidad para poder triunfar profesionalmente, y la antes emprendedora y ahora madre a tiempo completo (Porque "ama de casa" no le gusta a la muchacha que le digan; ella es madre a tiempo completo, también sea esto lo que sea, como si las otras madres lo fuéramos solo  a tiempo parcial y el tiempo que no estamos en casa atendiendo directamente a nuestros hijos dejáramos de ser madres. En fin.)

Pues curiosamente (bueno, no tan curiosamente, porque el programa plantea descaradamente la disyuntiva como opciones igualmente válidas y maravillosas entre las cuales toda mujer debe poder elegir) las cinco entrevistadas coinciden en que sería estupendo, siempre y cuando nadie te obligue y sea de forma voluntaria, poder decidir entre trabajar fuera de casa  y triunfar profesionalmente o dedicarse al cuidado de la familia. Ojo!!! Opciones igual de válidas!!!! Tan solo una de ellas, neurobióloga con tres hijos, afirma tímidamente que se puede ser todo a la vez, que no es incompatible. Pero a continuación añade que, oye, si esa muchacha quiere dedicarse en exclusiva a la maternidad, pues genial.

Y aquí es donde lo flipo, de verdad. Porque esas mismas tías luego ponen a parir al famoso "patriarcado" y se quejan de que las mujeres tenemos muchas menos oportunidades en el mundo laboral, y encima cuando realizamos el mismo trabajo, es que no nos pagan igual que a los hombres, como si nuestro trabajo fuera algo subsidiario, un complemento al de nuestros maridos. Pero superindignadas, oye!!!! Por qué los empresarios prefieren a un hombre antes que a una mujer por muy preparada que ella esté? Y por qué consideran que da igual que cobren menos porque a fin de cuentas el dinero fundamental lo llevan a casa sus maridos?????

Pues ricuras, hijasdemivida... the answer isn't in the wind. La respuesta no está en el viento, criaturas, está en vosotras mismas y en esa benevolencia que mostráis sobre lo de elegir entre trabajar o ser madres. Si yo fuera empresario y pensara que una tía en edad de procrear en cualquier momento se puede quedar preñada y decidir que quiere ser "madre a tiempo completo" y dejarme tirao como una tanga en medio de una campaña importante o de un lanzamiento de un producto o algo... pues tampoco la contrataría ni muerto, por muy preparada que pueda estar. Estamos locos o qué? Somos empresarios o capitalistas suicidas?

Y por la misma regla de tres por qué le voy a pagar lo mismo que a un tío? Si esa misma mujer tiene claro que su salario es como una especie de "ayuda en el hogar", y si el marido tiene un buen empleo y gana bien no le importaría dejar su trabajo para "ejercer de madre a tiempo completo", para qué le voy a pagar a ella igual que le pagaría a un hombre, que no dejaría jamás su trabajo ni muerto para cuidar de sus hijos?

Somos las mismas mujeres las que en lugar de evolucionar involucionamos peligrosamente, y empezamos a plantearnos como válidas cosas que muchas creíamos ya superadas. Y luego es muy cómodo echar la culpa a los hombres, al patriarcado, a la sociedad machista, a los medios de comunicación, a los publicistas... Ayyyyyyy, es que no nos toman en serio!!! Ayyyyyyy, es que no nos consideran como iguales!!!

Pos claro, alma de cántaro!!! Cómo te van a considerar igual? A cuántos tíos conoces dispuestos a dejar un buen trabajo bien remunerado para cuidar de sus hijos!!!! Y vosotras estáis justificando con toda la hipocresía del mundo que las tías sí que podamos hacerlo si es lo que nos apetece y nuestros maridos ganan lo bastante para podérnoslo permitir. Y luego vamos pidiendo... No!!!!!! Exigiendo... igualdad en el trabajo e igualdad salarial.

Amigas, igual la igualdad consiste para empezar por tomarse el trabajo tan en serio como se toman los tíos el suyo, y no pensar que si te toca un marido con posibles, qué bien, que puedes permitirte la maravillosa opción de "ser madre a tiempo completo".

Conste, por si alguien se lo ha tomado así, que no estoy criticando a las tías que eligen esa opción, cada cual es muy libre de hacer lo que quiera con su vida. Pero siempre partiendo de una coherencia personal. Si tú eso lo justificas y lo ves bien no puedes al mismo tiempo defender el discurso de que el trabajo del hombre vale lo mismo que el de la mujer y que debe de ser remunerado de igual forma. O una cosa o la otra, las dos imposible.

O las tías queremos poder elegir, y entonces nuestro trabajo no puede valer igual que el de un hombre... o no elegimos nada porque el trabajo es para nosotras tan fundamental como para ellos y por eso exigimos el mismo salario y las mismas condiciones.

En qué quedamos?